本法所谓的“用人单位”指的是中国境内的各类企业,按照所有制划分,有国有企业、集体所有制企业、私营企业、外资企业;按照所在地域划分,有城镇企业、乡镇企业;按照企业的组织形式划分,有公司、合伙企业、个人独资企业等。
怀孕期间劳动合同期限届满,用人单位必须与该职工续订合同吗基本案情师某于今年3月确诊怀孕,但她与单位之间的劳动合同到4月即将期满。单位通知她,将不再与其续订劳动合同。师某向单位提交了怀孕证明,要求继续劳动合同关系。单位......
试用期合同视为正式合同 试用期合同视为正式合同2003年4月1日吴芸与飞燕公司订立了试用期为三个月的试用期合同,约定工作岗位为销售员,工资为每月底薪1200元加销售提成若干。并口头约定如果试用合格,再订立书面劳动合同......
劳动合同中可以约定多长时间的试用期《劳动法》第二十一条规定:劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过六个月。原劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发[1996] 354号)又作出具体规定:劳动合同期......
什么情况下用人单位应当与劳动者订立无固定期限的劳动合同 根据《劳动法》第二十条第二款和原劳动部《关于实行劳动合同制度中若干问题的通知》(劳部发[1996]354号)的规定,用人单位对符合下列条件之一的劳动者,如果其......
合同约定合同期间女工不得结婚的条款有效吗基本案情袁莉在前年7月与一家网络公司签订了一份为期三年的劳动合同。合同规定“凡在本公司工作的女性员工,在合同期内不得结婚,否则公司有权解除劳动合同。” 当时初到北京的袁莉急于......
就业协议书签订时的有关注意事项及管理规定一、毕业生应慎重签订就业协议随着毕业生就业制度的改革,大学生就业逐步走向市场,双向选择的就业机制不可避免地会产生毕业生和用人单位的纠纷,尤其是目前,到民营、私营、个体、外资企业......
集体劳动合同应该包括哪些内容基本案情2003年3月,同日公司与工会签定集体合同,公司代表认为:集体合同应该把企业生产经营目标、成本、销售指标的完成写进条款并作为集体合同的一部分内容,共同保证经营目标的完成,有利于企业......
未具体约定试用期限,试用期最长应该定为几个月基本案情1995年10月8日,齐某通过招工考试被录用为某市友谊商场文具部营业员,双方当事人订立书面聘用合同,合同规定: “聘用期3年,其中试用期从1995年10月10日开始......